photo Ingénieur / Ingénieure méthodes et organisation en industrie

Ingénieur / Ingénieure méthodes et organisation en industrie

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l automobile au sein d un groupe qui met l innovation au cœur de sa stratégie. Intervenant sur un marché de pièces d'aspect et de design, Plastic Omnium propose des solutions sur mesure et multi-matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d'intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres (52), un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2024. Description du poste : Au sein du service Assemblage, vos missions principales seront de contribuer à : - Optimiser les performances de cadence et production - Mettre en œuvre des démarches d'amélioration continue de l'organisation industrielle, - Apporter des conseils techniques dans les processus de fabrication de produits complexes, pour réduire les temps et cycles de production (réorganisation, changement de méthodes de travail...), -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en procédés en production

Ingénieur / Ingénieure en procédés en production

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l automobile au sein d un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. Intervenant sur un marché de pièces d'aspect et de design, Plastic Omnium propose des solutions sur mesure et multi-matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d'intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres (52), un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2024. Description du poste Vos missions principales seront de : - Assister le Responsable Amélioration Continue - Piloter l'amélioration continue des standards et des méthodes de production afin d'atteindre l'excellence opérationnelle et industrielle - Participer à la promotion de l'état d'esprit d'amélioration continue dans l'usine. - Participer et mener des groupes de travail pour éliminer les pertes en utilisant les outils du lean manufacturing Profil[...]

photo Agent / Agente de maintenance industrielle

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. Avec 40 000 employés et 150 usines dans 26 pays et un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros en 2021, Plastic Omnium est le leader mondial des systèmes de carrosserie intelligents, des systèmes d'énergie propre et des modules bloc-avant. Intervenant sur un marché de pièces d'aspect et de design, Plastic Omnium propose des solutions sur mesure et multi-matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d'intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Le site de Langres (52) Haute-Marne, 220 salariés produit et livre des pare-chocs et autres pièces d'équipement extérieur automobile. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres, un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2024. Description du poste Vos missions principales seront de contribuer[...]

photo Ingénieur / Ingénieure études et procédés industriels

Ingénieur / Ingénieure études et procédés industriels

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. Avec 40 500 employés et 150 usines dans 26 pays et un chiffre d'affaires de 9,5 milliards d'euros en 2022, Plastic Omnium est le leader mondial des systèmes de carrosserie intelligents, des systèmes d'énergie propre et des modules bloc-avant. Intervenant sur un marché de pièces d'aspect et de design, Plastic Omnium propose des solutions sur mesure et multi-matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d'intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Le site de Langres (52) Haute-Marne, 220 salariés produit et livre des pare-chocs et autres pièces d'équipement extérieur automobile. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres (52), un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2024. Description du poste Vos missions principales seront de contribuer[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant(e) de service social intervient, au sein de l'équipe cohésion sociale sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Tâches confiées : Accueil, évaluation et orientation : - accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - conseil et évaluation de la situation - orientation si nécessaire vers les professionnels de la circonscription d'action sociale ou vers les partenaires Accompagnement social des familles - accès aux droits et aux dispositifs médico-sociaux - détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité avec les professionnels de la circonscription d'action sociale et des partenaires Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - recueil et évaluation des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales - interventions auprès des enfants confiés et des familles, dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance, en collaboration avec les professionnels de la circonscription[...]

photo Ingénieur / Ingénieure environnementaliste

Ingénieur / Ingénieure environnementaliste

Emploi

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le SM6R assure la GEMAPI sur 6 bassins versants principaux (Amance, Apance, Gourgeonne, Ougeotte, Salon et Vannon), soit les missions suivantes : - L'aménagement d'un bassin ou d'une fraction de bassin hydrographique ; - L'entretien et l'aménagement d'un cours d'eau ; - La défense contre les inondations ; - La protection et la restauration des sites, des écosystèmes aquatiques et des zones humides ; Le rôle du responsable est d'assurer le bon fonctionnement du syndicat, il travaille sous l'égide du président du SM6R. Il agit pour la réalisation de projet cohérent en lien avec les ambitions et les capacités du syndicat mais aussi dans un but de répondre aux objectifs fixés dans le contrat de bassin du territoire des six rivières. Ainsi, il se doit de maitrise à la fois les aspects technique associés aux cours d'eau et les aspects administratifs d'une collectivité. Le territoire du syndicat est de plus de 1600km² pour plus de 800km de cours d'eau. Le rôle du syndicat est d'agir en faveur de l'amélioration de la qualité des cours d'eau et plus largement des milieux aquatiques de son territoire d'action. Le syndicat est composé : - 1 Responsable - 1 Technicien - 1 Assistant[...]

photo Chargé / Chargée de mission marketing

Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ce que nous attendons d'un(e) Chargé(e) marketing et commercial(e) chez JOA c'est : - Assurer un rôle représentatif de l'entreprise auprès de la clientèle - Garantir la qualité d'accueil et de service attendue par le client - Promouvoir et faire vivre le club de fidélité auprès des clients - Gérer le club de fidélité (suivi de la base clients, segmentation, mise en place de campagnes CRM) - Assurer la programmation des animations - Coordonner l'ensemble des équipes opérationnelles lors des évènements et opérations commerciales du Casino - Garantir le respect des chartes, règles et opérations marketing groupe - Aider à la réalisation des supports de commercialisation de l'ensemble des activités et évènements de l'établissement - Développer l'attractivité des différents points de vente - Être force de proposition en matière d'optimisation du parcours client - Être responsable de la communication interne du casino : PLV, affichage, signalétique Ce qui vous caractérise : - Vous avez suivi une formation marketing et commerciale de type BAC+3 - Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes autonome et organisé(e) - Créatif(ve) et proactif(ve), vous[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du directeur de la santé, de l'innovation et de l'évaluation des politiques départementales, le référent (H/F) attractivité définit et met en œuvre les actions destinées à favoriser l'installation ou le recrutement de professionnels dans les secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux. Il(elle) est force de propositions. Tâches confiées : - Mettre en place un outil destiné à promouvoir les offres d'emplois des secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux et les territoires - Gérer les demandes d'aide (financières et hébergement) des étudiants des métiers de la santé en stage en Haute-Marne et développer avec eux des relations de manière à comprendre leurs aspirations professionnelles, leurs éventuelles difficultés, leurs attentes, etc. - Mettre en place toute action qui favorisera la réalisation de stage en Haute-Marne - Travailler à la mise en place d'un guichet unique, destiné à faciliter l'installation de nouveaux professionnels de santé en Haute-Marne - Développer le partenariat avec l'ensemble des acteurs institutionnels et de terrain qui partagent avec le Département, l'enjeu majeur que représente l'attractivité du territoire Missions complémentaires[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 919.69€ R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 241 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de la circonscription d'action sociale de Saint-Dizier le/la référent(e) aide sociale à l'enfance intervient auprès des enfants confiés et de leurs familles et participe aux missions de prévention. Tâches confiées : Suivi de l'enfant confié, dans le cadre d'une mesure de placement ou d'une mesure d'ASDJ - élaboration, mise en place et suivi du projet social, éducatif, et pédagogique en direction de l'enfant en coopération avec sa famille et son lieu d'accueil - accompagnement de[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389,00 € SEGUR : 241,00 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant socio-éducatif intervient, au sein de l'équipe cohésion sociale sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Tâches confiées : Accueil, évaluation et orientation : - accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - conseil et évaluation de la situation - orientation si nécessaire vers les professionnels de la circonscription[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389,00 € SEGUR : 241,00 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant socio-éducatif intervient, au sein de l'équipe cohésion sociale sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Tâches confiées : Accueil, évaluation et orientation : - accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - conseil et évaluation de la situation - orientation si nécessaire vers les professionnels de la circonscription[...]

photo Croupier / Croupière

Croupier / Croupière

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ce que nous attendons d'un(e) croupier(e) débutant(e) chez JOA c'est : - Préparer sa table et son matériel de jeu avec soin - Accueillir nos clients à la table avec sourire en enthousiasme - Démocratiser l'accès aux jeux de table, en expliquant si besoin les règles aux clients - Animer les parties avec convivialité et dextérité - Garantir les bonnes relations entre les joueurs - Savoir prévenir les situations d'abus de jeux Ce qui vous caractérise : - Vous avez un casier judiciaire vierge et êtes de nationalité française ou européenne, conditions indispensables pour obtenir un agrément ministériel (obligatoire pour travailler en casino). - Vous êtes curieux(se) de découvrir le secteur des jeux et êtes prêt(e) à vous former à un nouveau métier (formation dispensée par le casino) - Vous avez une certaine résistance au stress - Vous avez de réelles capacités en calcul mental et de concentration - Vous souhaitez travailler exclusivement de nuit - Diplomate et cordial(e), vous bénéficiez d'un très bon relationnel et savez faire preuve de discrétion - Vous avez une âme d'animateur(rice) que vous souhaitez exploiter dans votre futur job. Nous vous rappelons que chez JOA, la[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

MERCI DE BIEN VOULOIR TRANSMETTRE VOTRE DIPLOME ET VOTRE INSCRIPTION A L'ORDRE DES MEDECINS. Missions du service - positionnement de l'agent : Face à une démographie médicale fragile et des projections qui laissent présager une situation encore plus contrainte pour les 10 prochaines années, le conseil départemental de la Haute-Marne a décidé de déployer sur le territoire, deux cabinets médicaux mobiles. Sous l'autorité du directeur de la santé, de l'innovation et de l'évaluation des politiques départementales, le médecin participe à la mise en place de l'ensemble des missions du centre de santé départemental décrites dans son projet de santé. Tâches confiées : - Assurer les consultations de médecine générale: RDV programmés, possiblement soins non programmés et téléconsultations - Effectuer ponctuellement des visites à domicile et dans les établissements médico-sociaux à proximité - Coordonner, en lien avec l'assistant médical, la prise en charge des patients de manière à permettre leur orientation vers les professionnels de santé, les services ou établissements sanitaires ou médico-sociaux que leur prise en charge nécessite - Participer à la mise en œuvre du projet[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Temps de travail et fondement juridique : Médecins territoriaux Temps de contrat : 39h/semaine Fondement juridique du candidat contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) Les éléments de rémunération peuvent être discutés lors d'un premier entretien. Missions du service - positionnement de l'agent : Le Pôle Prévention Santé est l'un des trois pôles de la DRH amenés à travailler en étroite synergie et en transversalité. Au sein de ce pôle, vous assurez la surveillance médicale des agents de la collectivité et les actions en milieu professionnel visant l'amélioration des conditions de travail et la prévention des risques professionnels. Tâches confiées : Vous êtes particulièrement chargé (e) : - d'assurer la surveillance médicale des agents de la collectivité (compatibilité des missions avec l'état de santé de l'agent, visite de reprise, surveillance particulière, activité en milieu de travail.), en lien avec l'infirmière[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Vecqueville, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Missions durant votre alternance : Au sein de notre équipe comptable, vous aurez l'opportunité de : - Collecter les pièces comptables de nos adhérents - Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables - Réaliser les déclarations de TVA - Elaborer les travaux de clôture Pour exercer ces missions, un tuteur sera là pour vous accompagner, vous former et vous faire monter en compétences tout au long de votre contrat. Votre aventure se poursuivra en fonction de vos ambitions et des opportunités à saisir au sein du groupe. Pourquoi nous rejoindre ? En adhérant à l'aventure Cerfrance, vous bénéficierez : - D'un cadre de travail bienveillant et d'un accompagnement personnalisé grâce à la mise en place d'un tutorat - De missions enrichissantes et qualitatives - D'un 13ème mois - De l'Intéressement et de la Participation - Des Tickets restaurants - D'une mutuelle - Des avantages CSE Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et tournée vers l'innovation. A l'écoute et force de propositions, vous êtes[...]

photo Agent / Agente de cuisine

Agent / Agente de cuisine

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer[...]

photo Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Responsable administratif(ve) et financier(ère)

Emploi

Haute-Amance, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste: Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances financières et de gestion dans le milieu industriel ? Vous êtes un stratège exceptionnel, qui veille à chaque détail pour maximiser la rentabilité ? Alors, rejoignez notre client, société spécialisée dans l'affûtage et la fabrication d'outils métalliques industriels, en tant que Responsable Administratif et Financier H/F en CDI à Haute-Amante.  Dans le cadre de son développement et de l'accroissement de son activité, notre client recrute un Contrôleur de Gestion Industriel H/F pour mettre en place le contrôle de gestion dans les deux sociétés du groupe. Directement rattaché au directeur de la société, il sera chargé d'analyser les processus de production pour optimiser ses coûts. À ce titre, ses missions sont :    * Élaborer les différents budgets en analysant les processus de production et calculant le coût de revient des produits,  * Effectuer des reportings et des rapports d'activité (coût de production, rentabilité, trésorerie, vente...),  * Mettre en place le contrôle de gestion et des outils de pilotage dans les deux sociétés du groupe,  * Analyser les coûts de production des différentes machines[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024), Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Économique, une rétribution selon la performance collective avec un variable et la mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 7 à 8 semaines et selon la durée du contrat), Mais c'est aussi profiter d'opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning). Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission. UNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !) Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre. Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ? Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Agriculture - Sylviculture

Louvières, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour un élevage de poules pondeuses, vous réaliserez principalement la livraison des œufs auprès d'une clientèle de professionnel: grandes surfaces, restaurants, boulangeries... Vous chargerez votre véhicule, une camionnette de 20 m3 et livrerez sur 150km autour de Louvieres. Vous représentez l'entreprise auprès des clients, vous possédez une aisance relationnelle et êtes capable de les renseigner. Le reste du temps, vous préparerez les commandes, ferez du calibrage, l'entretien des bâtiments et parfois du ramassage des œufs. Vous travaillerez le matin, prise de poste entre 5h et 6h.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recherchons notre futur Cuisinier (F-H) en CDD pour un de nos restaurants en entreprise situé à Langres (52). Poste à pourvoir dès que possible[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur Employé polyvalent de restauration (F-H) en CDD pour un de nos restaurants en entreprise situé à Langres (52). Poste à pourvoir dès que possible en CDD 20 jours - possibilité prolongation Contrat de 35h / semaine Travail du lundi au vendredi Travail matin ou après midi La restauration[...]

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Frigoriste

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT Saint-Dizier recherche pour son client, leader dans le secteur de la logistique de produits agroalimentaires surgelés, un Frigoriste Industriel (h/f). Vos Missions: - Piloter la conduite des installations frigorifiques industrielles - Réaliser et optimiser les opérations de maintenance curatives et préventives des installations frigorifiques industrielles en NH3 et CO2 - Encadrer les interventions des prestataires - Réaliser des maintenances préventives et curatives de l'installation automatisée de stockage Particularités : - Astreintes (1 semaine sur 5) - Travail Posté (3x8) pendant la haute saison (6 mois) - Primes de participation et d'intéressement - Tickets restaurants, mutuelle - Salaire à fixer en fonction du profil Votre profil : - Diplôme ou expérience significative en gestion du froid industriel - Connaissances en électricité, mécanique et manipulation des fluides NH3 / CO2 - Connaissance de GMAO - Disponible, autonome et rigoureux

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

En cours d'études ou en reconversion, vous voulez apprendre à accompagner une clientèle de particuliers dans la réalisation de leurs projets (épargne, assurances.,) ? Un BAC+3 en alternance est le parcours idéal pour y arriver ! Alors n'hésitez pas et rejoignez le Crédit Agricole de Champagne-Bourgogne pour construire votre avenir professionnel ! Pour faire partie de nos équipes, vous êtes : - Titulaire d'un BAC+2 ou en cours d'obtention. - Doté.e d'une aisance relationnelle. Vous avez des facilités pour aller à la rencontre de nouvelles personnes. - Curieux/se, vous aimez apprendre. - Reconnu.e pour votre esprit d'équipe et votre rigueur. Au quotidien à l'agence, vous serez accompagné.e par votre tuteur et l'équipe pour vous former et vous guider dans vos missions, qui sont les suivantes : - Accueillir la clientèle de l'agence (physique, téléphonique, email) - Accompagner et satisfaire les clients dans la réalisation de leurs opérations bancaires au quotidien - Gérer un portefeuille de clients et organiser votre activité commerciale - Proposer et gérer les services et produits d'épargnes, de placements, de crédits et d'assurances. Le parcours de formation : Vous préparez[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez un sens affûté pour les détails et un sens aigu de l'observation ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Qui sommes-nous ? Field & Solutions, entité du Topo Marketing Group, est une société d'enquêtes et de sondages renommée, spécialisée dans l'évaluation de l'expérience client. Nous recherchons des individus curieux, discrets et observateurs pour intégrer à notre base, des enquêteurs terrain et, ainsi, nous aider à améliorer la qualité de service des marques. Quelle sera votre mission ? En tant qu'enquêteur, vous visiterez des magasins, des boutiques, des supermarchés, des restaurants, des concessions automobiles, des agences d'assurances, . L'objectif de la mission est d'effectuer un état des lieux de produits ou de service pour nos clients. Vous devrez visiter un à plusieurs points de vente et compléter un questionnaire sur notre application. Quels seront vos avantages ? En plus de contribuer à l'amélioration du réseau de distribution des marques, vous bénéficierez également de nombreux avantages : - Remboursement des achats imposés - Remboursement des frais de déplacement - Missions à réaliser tout au long de l'année - Flexibilité dans vos missions -[...]

Ressources supplémentaires